文化与员工发展

家庭文化

奥游科技将"团队友爱"的精神融入企业运营和员工发展当中,它反映了奥游科技贯彻始终的运营理念:追求企业的长期发展;保持节奏,走适合企业发展的自主创新之路;不满足于现状,无止境地创新、进取于拼搏。它也代表者员工与企业共同成长、相互成就的共赢局面,是"快乐工作,健康生活"的体现。

学校文化

奥游科技秉承"给最大的空间让优秀的人才脱颖而出"的人才理念,不断完善员工晋升薪酬福利体系和人才培养体系,帮助员工建立职业发展规划;打造学习型组织,为员工搭建一个学习分享的平台,全方位培养专业人才,,同时也让企业文化价值不断传承与发扬,实现公司发展和员工个人发展的双赢。

福利与活动

奥游科技自上而下营造"快乐工作、健康生活"的氛围,注重打造有爱好玩有趣的文化氛围,指定了以FAMILY为核心的员工关怀体系,为员工提供爱心基金、特色补贴、节日福利等,让关怀细致入微,让福利落到实处,同时,公司还举办年会、时令活动、奥游好声音、趣味运动会、团建、家庭日、联谊会、美食节以及多姿多彩的俱乐部活动,丰富员工企业文化生活。

年会 爱心基金 特殊福利 节日福利 团建 联谊会

办公环境

为了提升员工的舒适度,保障办公质量,公司办公区均配置在沿窗带,享受最佳的视觉景观和自然采光,营造出自由开放的舒适办公环境,给予员工激发灵感和奋斗精神的绝佳环境体验。